Politiche di Salvaguardia e Prevenzione
Ai sensi del d.lgs. n. 36 del 28 febbraio 2021 e del d.lgs. n. 39/2021, la ASD FAVERGA è tenuta a predisporre i modelli organizzativi e di controllo dell'attività sportiva e i codici di condotta a tutela dei minori e per la prevenzione delle molestie, della violenza di genere e di ogni altra condizione di discriminazione. Inoltre, è obbligatorio nominare il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni.
Modello Organizzativo e di Controllo dell'Attività Sportiva
Conformemente alla normativa vigente, la ASD FAVERGA ha elaborato modelli organizzativi e di controllo per le attività sportive, oltre a codici di condotta mirati a proteggere i minori e prevenire molestie, violenza di genere e qualsiasi forma di discriminazione.Il presente modello organizzativo e di controllo dell'attività sportiva è stato redatto in conformità con il comma 2 dell'articolo 16 del d.lgs. n. 39 del 28 febbraio 2021, utilizzando le linee guida fornite da AICS.
Nomina del Responsabile contro abusi violenze e discriminazioni
Comunichiamo che in data 16/10/2024 il Consiglio Direttivo di ASD FAVERGA ha nominato quale Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni il sig. Franco DE COL, che dal 16/10/2024 assumerà questo incarico, come previsto dal d.lgs. 198/2006 e segg. d.lgs. 36/2021.
Il Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni sarà incaricato di gestire eventuali segnalazioni riguardanti violenze, abusi, discriminazioni, etc. nei confronti dei nostri tesserati.
Contatti del Responsabile contro abusi violenze e discriminazioni
Per segnalazioni e informazioni, potete contattare il nostro Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni: